谈到光源及环境对工作效率的提升，恐怕很多人会很惊讶吧。其实编者在听飞利浦工程师讲解之前，也对光源提高工作效率的方式很惊讶。很多企业和老板都希望自己的员工能够快速的动起来，可事实上对于工作效率的提升，是非常具有难度的，根据编者对国内的中小企业的了解，它们的大部分员工都是不在工作状态的，所以想要提升他们的工作效率，不是一朝一夕的可以改变的。不过，对于一些竞争力强的公司，有远见的公司，在更换新的办公地点时，估计也早就对光源和环境进行了一番精心的设计。光源及环境对工作效率的提升，到底是怎么回事呢？
办公室区域光源及环境设计
我们首先来了解下光源，办公肯定离不开光源。光源的种类也有很多，不同的光源适合不同的场合。光源相关的词语有光源的色温、照度。理解光源的色温很简单，就将色温理解为不同时间点太阳光的颜色就行了。一般来说，常见的色温在1500K-7000K之间，也就是烛光与最烈的太阳光下的色温。有需要的可以参考文章光泽度仪器中的
CIE C光源相关介绍，里面有诸多对色温的介绍。3000K的色温是黄色，显得环境比较温馨，所以也比较容易昏昏易睡，4500K的色温环境比较温和，适合大部分的场合使用，而6500K的色温显得很白，长期使用容易造成紧张感，也就是说这种色温的光线容易刺激人，提升人的工作效率。我们在大多数场合看到的办公室光源虽然都是白色的，可色温未必在这个范围内。所以，选择一种合适的色温的灯才可以提高工作效率。另外，光源的照度也影响着工作效率，在员工工作区域照度要适中，亮度太高或者太昏暗都会影响工作效率。6500K色温的等可以提高工作效率，但不适合全公司每个环境都安装。我们知道每一个公司都有自己的企业文化，有一些场所并不适合安装这种灯具，工作嘛讲究张弛有度，太过紧张而没有放松，长时间下去必定会出问题。所以，在公司的娱乐区域、部分会议室、或者其他用途的空间，可以适当的安装4500K或者3000K色温的灯具，以达到不同的效果。再者，各种光源照度要均匀，不能产生直接炫光和反射炫光，以免干扰员工的视觉，造成工作效率的下降。
下面我们来讨论环境对工作效率的提升。办公环境还包括办公空间配置、硬件配置、装饰物。每一个人都有一定的空间需求，所以在办公桌椅摆放时，注意要有一定的距离。对于办公桌椅，我们要注意其表面颜色和光泽度。一般来说，大部分的办公桌椅都是白色、黑色和绿色这几种。我们要重点提的是光泽度，
光泽度代表着物体对光的镜向反射能力，所以各类办公桌椅等硬件的光泽度要适中，不能太高，否则将导致员工不能集中注意力。另外，各个部门之间的隔音效果也要注意，因为有些部门的沟通可能显得较为“嘈杂”。在环境装饰这块，同样，不能采用高光泽度物件放置在办公室的顶部，以免造成反射影响效率，而且办公区域不能显得太花哨或者太温馨，虽然每个人都有自己的需求，但办公的氛围还是要有，否则这种隐形提高工作效率的方法就不好用了。
光源及环境对工作效率的提升，相对其他方法的提升虽然不是很明显，但架不住是长期的效果，且针对的是全体员工。而且这种隐形提高工作效率的方法又不会耗费太多的成本，所以是切实可行的方法。
